OB-tillägget per timme är 30 procent av din timlön, mellan klockan 17.00 och 20.00. Ersättning för arbete därutöver regleras i lokala avtal. Om du har månadslön räknar du ut din timlön genom att dela lönen med 159 (som är genomsnittlig timarbetstid per månad). OB-tillägget finns reglerat i kollektivavtal.

2014-04-30

För att anställda ska få rätt ersättning måste du för vissa tider på dygnet När du arbetar obekväma tider kan du få betalt extra för detta, åtminstone om arbetsplatsen har ett kollektivavtal. Exakt vad du får beror på kollektivavtalet, olika Tidig morgon, helg eller kväll – håll koll på när du har rätt till OB-ersättning Vilka tider som gäller och hur stor ersättningen är beror på vilket kollektivavtal du Om ordinarie arbetstid förläggs efter kl. 14.00 dagen före julafton och arbete utförs denna tid utgår ob-tillägg enligt punkten C. Detta gäller t.ex. även vanlig dagtid. 00-24 OB-tillägg A. 103,70 kr/timme. Tid från kl 18.00 dag före julafton eller nyårsafton till kl 07.00 vardag utom lördag närmast efter helgdags aftonen.

06.00 påföljande dag. Vi börjar klockan fem. Svar: Anställda på Coop butik eller Coop stormarknad omfattas av ob- ersättning på morgonen. Måndag-lördag klockan 05.00-06.00 50% Måndag-fredag klockan 18.15-20.00 50% Måndag. 2017-03-02 kl 10:17. OB-ersättning är inte något som följer av lagen utan något som arbetsgivare och arbetstagare kommer överens om. Ofta finns överenskommelser om OB-ersättning i kollektivavtal men det går också bra att komma överens med sin chef utan att det finns ett kollektivavtal, exempelvis kan det stå i anställningsavtalet.

2016 — (OB-ersättning) i samband med att arbetstiden är förlagd till kväll, Kompensationsledig tid intjänas med faktorn 1,25 per arbetad timme.

OB-ersättning. Tidsomvandling betyder att du kan få ledig tid istället för kontant ersättning. Du kan tidsomvandla föregående månads ersättningar till och med den 11:e i månaden efter. Gör så här för att tidsomvandla. I Personec P, självservice, går du till menyn Inställningar. Bocka i Tidsomvandling – …

Ta reda på vad som gäller just för dig – … Om du arbetar obekväma arbetstider, till exempel sena kvällar, tidiga morgnar, nätter eller helger, har du i de flesta kollektivavtal rätt till ersättning för obekväm arbetstid (OB-ersättning). Vilka tider som gäller och hur stor ersättningen är beror på vilket kollektivavtal du följer.

De ger dig rätt till ersättning för övertid och OB, semesterersättning, rimliga arbetstider med mera. Men det är bara miniminivåerna – golvet – som slås fast i

OB1 och OB2 är i enlighet med HRF-avtalet och kan inte ändras manuellt. OB-värdena 3 apr 2018 Om detta fält inte är ibockat, utgår ingen OB-ersättning för någon person, som är schemalagd på just den tidkoden.

Hur ob-tillägget är utformat beror. 2017-06-28 kl 10:58.
Bilia logo

Där framgår det mellan vilka tider ob-ersättning gäller för och hur mycket pengar det ska ge. Hur ob-tillägget är utformat beror. 2017-06-28 kl 10:58. För arbetstid förlagd mellan kl. 01.00 och 06.00 utgår OB-ersättning vid nattarbete utöver ordinarie OB-ersättning: 20,13 kr (vilket gör att total OB ersättning för nattarbete blir 20,13 + 22,84 = 42,97 kr/h) För arbete inom kategorin "Bud/transport" tillämpas Transportavtalet.

Månadslönen delas med den dividend som anges i tabellen nedan.
Nacka skolval

Räknat som andel av lönen får dock ungdomar ut mer ob då en större andel av deras arbete sker på ob-tid, det vill säga kvällar och helger. De som arbetar korta deltider (under 20 timmar per vecka) får 32 procent av sin lön som ob-ersättning.

17 december, 2020 9:00-12:00. Lärkgatan 5A, Ängelholm Öppet enligt avtalad tid. MejDej-kooperativet © 2014 Alla rättigheter reserverade. 27 juni 2017 — Utbetalningen kommer på oktoberlönen och beräknas på inarbetat tid i september.

Et cetera shop

17 feb. 2017 — Angående ersättning i form av ledighet, se § 25 mom. ledigheten börjar, flyttas den ersättning i ledig tid som antecknats under sjukledigheten

Om en anställd arbetar på obekväma tider som helger, nätter, röda dagar m.m. ska vederbörande få rätt till obekvämstillägg eller ob-tillägg som man också kallar det.

Bilaga D, särskilda bestämmelser för anställning i personalpool. Bilaga D innehåller särskilda bestämmelser om arbetstid och ersättningar för arbetstagare med

Ob-tillägg får man också från klockan 16.00 vardag närmast före trettondedag jul, första maj, Kristi himmelsfärdsdag, nationaldagen och alla helgons dag. Det är alltså endast vid dessa fem tillfällen per år som ob-tillägg börjar gälla klockan 16.00. Andra tider gäller vid exempelvis storhelger.

Har jag rätt att behålla skiftlön med ob under en tid på mitt Utöver ordinarie lön får du som arbetar då även ersättning för obekväm arbetstid, så kallad OB ersättning.